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DISG® Persönlichkeitsmodell - Wer bin Ich - Wer bist DU
Anbieter:
Datum (Beginn):
auf Anfrage
Bezirk:
Inhouse Training
Beschreibung:
Ein Unternehmen wird erst lebendig durch die Menschen, die darin arbeiten. Damit beeinflussen sie auch die ablaufenden Prozesse und Strukturen. Oft besteht allerdings eine erhebliche Diskrepanz zwischen den erforderlichen Anforderungen und dem Ist-Zustand. Deshalb wird es zunehmend wichtiger, mit den Menschen zu arbeiten und ihnen Hilfestellungen zur Verfügung zu stellen, die es ermöglichen, auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes gerade auch im Softskill-Bereich einzugehen.
- DISG (Dominant - Initiativ - Stetig - Gewissenhaft)
- Mit der Autorisierung zum DISG® Persönlichkeitsmodell haben Sie auf international anerkannte Instrumente zur Persönlichkeitsentwicklung Zugriff, die Ihr Leistungsangebot als Trainer und Berater entscheidend erweitern.
"Das Außerordentliche geschieht nicht auf glattem, gewöhnlichem Wege." (J.W. von Goethe)
- DISG (Dominant - Initiativ - Stetig - Gewissenhaft)
- Mit der Autorisierung zum DISG® Persönlichkeitsmodell haben Sie auf international anerkannte Instrumente zur Persönlichkeitsentwicklung Zugriff, die Ihr Leistungsangebot als Trainer und Berater entscheidend erweitern.
"Das Außerordentliche geschieht nicht auf glattem, gewöhnlichem Wege." (J.W. von Goethe)
